Увага конкурс

Тростянецький районний суд Сумської області оголошує конкурс на заміщення вакантної посади державного службовця категорії «В» - ГОЛОВНИЙ СПЕЦІАЛІСТ ПО РОБОТІ З ПЕРСОНАЛОМ

Основні вимоги до кандидата на посаду головного спеціаліста по роботі з персоналом: освіта за спеціальністю «Правознавство» або «Правоохоронна діяльність», досвід роботи не потрібен.

Для участі у конкурсі подаються документи:

- заява про участь у конкурсі;

- особова картка встановленого зразка;

- копія паспорта;

- копія(ії) документа(ів) про освіту;

- декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік;

- посвідчення атестації щодовільного володіння державною мовою;

- письмову заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені ч. 3 або 4 статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

Документи, щодо участі в конкурсі приймаються протягом 15 календарних днів з дня оприлюднення на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань державної служби (приймання документів, в останній день після закінчення робочого часу, не розглядаються), кінцевий термін прийняття документів 6 вересня 2017 року за адресою: 42600, Сумська область, місто Тростянець, вул. Миру, 9, кабінет №104.

Додаткова інформація надається за телефоном: 6-66-72 щоденно (крім суботи та неділі).

Проведення конкурсу призначено на 15 вересня 2017 року о 09⁰⁰ годині.

Умови проведення конкурсу тут

Звертаємо увагу, що конкурс на зайняття вакантної посади державної служби проводиться у декілька етапів

1. Тестування шляхом вводу логіну та пароля (який отримаєте у суді в день тестування) на сайті Національної агенції з питань державної служби. Перелік тестових питань від 03.07.2017 року

2. Співбесіда з метою оцінки відповідності досвіду, досягнень, компетенції, особистих якостей вимогам професійної компетентності кандидата та до відповідних посадових обов’язків. За результатами співбесіди виставляються бали.

3. Визначення остаточних результатів за сумою двох етапів.

4. Оприлюднення результатів конкурсу.